Beim Modern Workplace geht es nicht nur um die Arbeit mit digitaler Technologie, sondern um den Wandel der Arbeitskultur. Diese Kultur geht stärker als die traditionelle Arbeitswelt auf individuelle Bedürfnisse des Einzelnen ein. Größere Freiheiten bei der Wahl der Arbeitszeit und des Arbeitsstandorts sind Merkmale des Wandels. Damit einher geht eine Veränderung des Mindsets der Angestellten und der Führungsebene. Das Schaffen von Freiheiten und Vertrauen für selbstständige Organisation und Zusammenarbeit werden gefördert.

Jedes Unternehmen muss einen eigenen Weg zur Gestaltung seiner Modern Workplace-Kultur finden. Neben der Vision für die neue Arbeitswelt geht es um die passenden Strukturen für die Zusammenarbeit sowie die technologischen Werkzeuge, also die Soft- und Hardware. Es gilt, digitale Produktivität unter den Bedingungen von Mobilität und Teamwork über verschiedene Kanäle zu fördern. Themen sind hierbei u.a. mobile Apps und Devices, Vernetzung, Synchronisierung von Daten sowie Sicherheitsaspekte.

Wir beraten Sie zur Kultur des Modern Workplace für Produktivitätssteigerung und Mitarbeiterbindung – wichtige Faktoren für die Zukunftsfähigkeit eines Unternehmens.